رئیس اداره کار تعاون و رفاه اجتماعی نجف آباد گفت: در سال گذشته در راستای توسعه فرهنگ ایمنی و شرایط کار مناسب ششصد و ۷۷ بازرسی ادواری، نزدیک به نهصد بازرسی موردی و بیش از دویست و چهل بازرسی شناسایی اتباع بیگانه توسط کارمندان این اداره صورت گرفته است.  محمد مغزی رئیس اداره کار، تعاون […]

رئیس اداره کار تعاون و رفاه اجتماعی نجف آباد گفت: در سال گذشته در راستای توسعه فرهنگ ایمنی و شرایط کار مناسب ششصد و ۷۷ بازرسی ادواری، نزدیک به نهصد بازرسی موردی و بیش از دویست و چهل بازرسی شناسایی اتباع بیگانه توسط کارمندان این اداره صورت گرفته است.

 محمد مغزی رئیس اداره کار، تعاون و رفاه اجتماعی نجف آباد در حاشیه یکی از جلسات اداری شهرستان ضمن اعلام این خبر افزود:« در بازرسی های ادواری و زمانبندی شده اجرای ماده ۹۶ قانون کار در کنار پیشگیری از حوادث و بیماریهای ناشی از کار و در بازرسی های موردی ارائه گزارش تایید صلاحیت شرکتهای خدماتی،پرونده های مراجع حل اختلاف،اتباع بیگانه،مقابله با پدیده کار کودکان، پرونده های بهره برداری و جواز های کسب مورد توجه بازرسان قرار می گیرد.»

مغزی در بخش دیگری از سخنان خود بررسی و ارائه گزارش حوادث ناشی از کار به مراجع قضایی،انتظامی و تامین اجتماعی را بخش دیگری از وظایف سازمانی مجموعه تحت مدیریت خود دانست و اظهار داشت:« در یک سال اخیر علاوه بر انجام بیش از چهارصد و هفتاد مورد تحقیق در پرونده های مراجع حل اختلاف، در خصوص چهارصد صورتجلسه کمیته های حفاظت اداره نیز بررسی های لازم انجام شده است.»

لازم به ذکر است که انجام بازرسی های مشترک با کارشناسان بهداشت حرفه ای شبکه بهداشت به منظور بررسی بازنشستگی پیش از موعد مشاغل سخت و زیان آور جهت ارائه به کمیته فعال در استان و برگزاری کلاسهای آموزش ایمنی و بهداشت کار از دیگر فعالیتهای شاخص یک سال اخیر اداره کار،تعاون و رفاه اجتماعی نجف آباد به شمار می آید.

منبع خبر: najafabadnews.ir