پایگاه خبری شهرداری نجف آباد: شهردار نجف آباد گفت: بدنه شهرداری نجف آباد در حال حاضر از نظر وجود نیروهای متخصص و مورد نیاز کاملا اشباع شده و در این شرایط نیازی به جذب نیروهای جدید وجود ندارد ولی در صورت نیاز به همکاری با نیروهای متخصص در مواردی ویژه، اولویت با نیروهای بومی شهرستان […]
پایگاه خبری شهرداری نجف آباد: شهردار نجف آباد گفت: بدنه شهرداری نجف آباد در حال حاضر از نظر وجود نیروهای متخصص و مورد نیاز کاملا اشباع شده و در این شرایط نیازی به جذب نیروهای جدید وجود ندارد ولی در صورت نیاز به همکاری با نیروهای متخصص در مواردی ویژه، اولویت با نیروهای بومی شهرستان خواهد بود.
مسعود منتظری شهردار نجف آباد در گفت و گو با خبرنگار پایگاه خبری شهرداری نجف آباد ضمن اعلام این مطلب خاطر نشان کرد:« در مدت تصدی مسئولیت شهرداری نجف آباد فشارهای زیادی برای جذب نیروهای جدید را از سوی افراد مختلف تحمل کرده ایم ولی با توجه به سیاست کاهش هزینه های جاری و بهبود کیفیت خدمات ارائه شده در شرایط کنونی نیازی به جذب افراد جدید احساس نمی شود و می توان با استفاده بهینه از پتانسیل های موجود در مسیر حل مشکلات شهر گامهای موثری برداریم.»
منتظری در ادامه سخنان خود تنها شرط ارتقاء جایگاه در شهرداری نجف آباد را دلسوز بودن برای مدیریت شهری خواند و ادامه داد:« در تغییرات مدیریتی جدید وابستگی قومی و یا سیاسی مدیران به هیچ وجه مد نظر قرار نگرفته و بنده به عنوان خادم این مردم کوچکترین رودربایستی با مدیران منصوب شده نخواهم داشت و کوتاهی در انجام مسئولیتشان زمینه جابه جایی از جایگاه اختصاص داده شده را فراهم خواهد کرد.»
وی همچنین در پاسخ به سوالی در مورد وضعیت آینده نیروهای غیر بومی شهرداری نجف آباد افزود:« سیاست ما استفاده بهینه از پتانسیل های موجود است و در بسیاری موارد نیز نیروهای غیر بومی شهرداری نجف آباد با بهره گیری از تخصص های خاص خود بهترین خدمات را به مردم و شهر ارائه کرده اند که در صورت ادامه این روند مطمئنا مورد حمایت مدیریت کلان شهرداری نیز خواهند بود.»
